Seniorenzentrum Martha-Maria Eckental

Pflegedienstleitung Diakoniestation (m/w/d)
Seniorenzentrum Eckental, Eckental

Pflegemitarbeiterin in roter Uniform mit Tablet im Krankenhausflur.
Mach Karriere als Mensch!
In unserem Unternehmen Menschlichkeit verbinden wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung.
Für unsere Diakoniestation Martha-Maria Eckental suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit, mit mind. 30 Wochenstunden besetzt werden.
Bei uns erwartet Sie ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein motiviertes und erfahrenes Team, eine Vergütung gemäß den AVR-EmK, eine Jahressonderzahlung, 31 Tage Urlaub und viele weitere tolle Benefits.
Ansprechpartner:
Markus Kalbskopf
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Ihr neues Tätigkeitsgebiet umfasst folgende Aufgaben:

  • Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Koordination der Diakoniestation
  • Sie übernehmen die Dienst- und Tourenplanung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte, sowie die fachliche Führung der Mitarbeitenden
  • In Ihrem Zuständigkeitsbereich liegt die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
  • Sie führen selbständig Kundenberatungen durch und übernehmen die Neukundenakquise
  • Die Personalentwicklung, sowie die Durchführung von Vorstellungsgesprächen in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung des Seniorenzentrums, sind Bestandteile Ihrer Tätigkeit

Das bringen Sie mit:

  • Wenn Sie Freude an der Arbeit mit Menschen haben und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen
  • Wenn für Sie Verantwortungsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Pflegeverständnis großgeschrieben wird
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), verfügen über Erfahrung in der ambulanten Pflege und besitzen einen Führerschein der Klasse B
  • Wünschenswerterweise haben Sie bereits Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position und haben eine PDL-Fachweiterbildung absolviert
  • Der Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen sowie generelle PC-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich

Das bieten wir Ihnen:

  • Gehalt gemäß AVR-EmK, 13. Monatsgehalt als Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung
  • 31 Tage Urlaub
  • Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning
  • Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
  • Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • Jobrad
  • Lebensarbeitszeitkonten
  • 10% Mitarbeiterrabatt in der Martha-Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwanstein
  • Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge
Ansprechpartner:
Markus Kalbskopf
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