Seniorenzentrum Martha-Maria Eckental

Stellvertretende Pflegedienstleitung Diakoniestation (m/w/d)
Seniorenzentrum Eckental, Eckental

Pflegekraft in roter Uniform lächelt im Krankenhausflur.
Mach Karriere als Mensch!
In unserem Unternehmen Menschlichkeit verbinden wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung.
Für unsere Diakoniestation Martha-Maria Eckental suchen wir zum 01.12.2026 eine

Stellvertretende Pflegedienstleitung Diakoniestation (m/w/d)

Die Stelle kann in Teilzeit, mit 30 bis 35 Wochenstunden besetzt werden.
Bei uns erwartet Sie ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein motiviertes und erfahrenes Team, eine Vergütung gemäß den AVR-EmK, eine Jahressonderzahlung, 31 Tage Urlaub und viele weitere tolle Benefits.
Gehalt (Vollzeit/Monatsbrutto)
4.058,30 € – 4.774,88 € pro Monat (AVR-EmK)
Variiert je nach Qualifikation und Berufserfahrung (Angaben ohne Zulagen).
Ansprechpartner:
Markus Kalbskopf
Jetzt bewerben!

Ihr neues Tätigkeitsgebiet umfasst folgende Aufgaben:

  • Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei verschiedenen Auswertungen und strategischen Aufgaben
  • Sie wirken aktiv bei der Präsentation unseres Unternehmens nach außen mit und unterstützen die Organisation des Verordnungsmanagements
  • Sie übernehmen bei Abwesenheit der Pflegedienstleitung insbesondere Erst- und Beratungsgespräche, führen Pflegevisiten durch und verantworten die Touren-, Dienst- und Leistungsplanung in SNAP (Software für ambulante Pflegedienste)
  • Selbständiges Durchführen der Grund- und Behandlungspflege ist Teil der Position
  • Das Führen von bedürfnisorientierten pflegerischen Beratungen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
  • Sie bringen idealerweise bereits Leitungserfahrung im ambulanten Pflegedienst mit; eine PDL-Ausbildung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
  • Sie übernehmen gerne Verantwortung, sind begeisterungsfähig und bringen ein gutes Verständnis für die Anforderungen professioneller Pflege mit
  • Der Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen sowie generelle PC-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich
  • Führerschein der Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

  • Gehalt gemäß AVR-EmK, 13. Monatsgehalt als Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung
  • 31 Tage Urlaub
  • Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning
  • Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
  • Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
  • Jobrad
  • Lebensarbeitszeitkonten
  • 10% Mitarbeiterrabatt in der Martha-Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwanstein
  • Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge
Gehalt (Vollzeit/Monatsbrutto)
4.058,30 € – 4.774,88 € pro Monat (AVR-EmK)
Variiert je nach Qualifikation und Berufserfahrung (Angaben ohne Zulagen).
Ansprechpartner:
Markus Kalbskopf
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